Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (Vollzeit / Teilzeit) – 4.000 € Willkommensbonus

Unternehmensbeschreibung

Ambulanter Pflegedienst • Vollzeit / Teilzeit • Sömmerda
Referenznummer: 6421-2025-11-FK

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst, der die fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden aktiv fördert.
Der Pflegedienst „Meine Pflege“, ein Tochterunternehmen des Unternehmensverbunds Stiftung Finneck, bietet individuelle Pflege-, Betreuungs- und Entlastungsleistungen für Menschen aller Altersgruppen – professionell, zuverlässig und nah am Menschen.

Standorte

Sömmerda, Rheinmetallstraße 1

Sömmerda

Karrierelevel alle

Abteilung Meine Pflege - Ambulanter Pflegedienst

Beschäftigungsverhältnis Vollzeit , Teilzeit

Anstellungsart Festanstellung

Stellenbeschreibung

Für unseren ambulanten Pflegedienst in Sömmerda suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Wir heißen Sie mit einem Willkommensbonus von 4.000 € herzlich willkommen.

Jetzt bewerben!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 6421-2025-12-FK.

Rollenbeschreibung

Durchführung der grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten
Sicherstellung einer optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung
Digitale Pflegedokumentation und verantwortliches Aktenmanagement
Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt*innenund Kolleg*innen
Mitwirkung an Tourenplanung, Konzepten und Qualitätsstandards
Kundenorientierte Betreuung und Beratung
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
Beratung von Kund*innen und Angehörigen

Qualifikationen

bgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Für die PDL-Funktion: Weiterbildung oder Bereitschaft zur Qualifizierung
Fachwissen in der Behandlungspflege nach SGB V
Führerschein Klasse B
Verantwortungsbereitschaft, Teamgeist und Einfühlungsvermögen

Wir brauchen Menschen wie Sie, die…

Verantwortung in der pflegerischen Versorgung übernehmen
zuverlässig und einfühlsam handeln
Freude an ambulanter Pflege und eigenständigem Arbeiten haben
offen für digitale Dokumentation sind
Humor, Empathie und Professionalität in ihrer Arbeit vereinen
ein freundliches und gepflegtes Auftreten mitbringen

Vorteile

Finanzielle Vorteile

4.000 € Willkommensbonus
Vergütung nach bpa-Richtlinien
30 Tage Urlaub
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (über 20 %)
Möglichkeit zum JobRad-Leasing

Entwicklung & Unterstützung

Individuelle Weiterbildungen
Supervision & regelmäßiger Austausch
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
Raum für Ideen & Mitgestaltung

Arbeitskultur

Kollegiales, wertschätzendes Miteinander
Regelmäßige Teamtreffen & Jour Fixe
Teilnahme an Veranstaltungen des Unternehmensverbunds
(Willkommenstag, Teamtage, Mitarbeiterevents, Jubiläumsfeiern)

Benötigte Dokumente

Lebenslauf

Unternehmensinformationen

Weitere Informationen:
👉 https://meinepflege-tagespflege.de/ambulante-pflege